Union locale CGT Bagnolet - Les lilas

Les Salariés de la Clinique Floréal sont une...

Union locale CGT Bagnolet-les Lilas — 2024-12-20T08:24:53Z

Les Salariés de la Clinique Floréal sont une nouvelle fois en grève. Ce n'est pas faute d'avoir tiré l'alerte à de multiples reprises et appelé la Direction à les rencontrer. Lors de chacune des rencontre le groupe Almaviva a envoyé un interlocuteur différent. Le Personnel a conclu à du mépris, en assemblée générale hier, il a décider de faire grève à compter du vendredi 20 décembre et compte bien être entendu sur ses revendications.

Communiqué des salariés à la direction de la clinique et du groupe Almavivia :
Les revendications que nous portons, à savoir :
• Une prime de 400 € pour l'ensemble des salariés en raison de la pénibilité des conditions de travail,
• Une augmentation de salaire de 4,3 % pour tous les salariés,
• Une amélioration des conditions de travail pour garantir une meilleure prise en charge des patients,
• Plus de considération de la part de la direction, dans le respect et le bien-être des salariés,

sont urgentes et doivent être prises en compte rapidement afin de garantir un environnement de travail serein et respectueux.

Les salariés, épuisés par des conditions de travail de plus en plus difficiles et un management oppressant, ont désormais besoin de preuves tangibles d'une prise en charge sérieuse de la situation. Nous espérons que vous comprendrez la nécessité de ces revendications et que vous prendrez des mesures concrètes pour éviter une poursuite prolongée du conflit.

Je reste à votre disposition pour organiser une rencontre avec une délégation et discuter des solutions à envisager pour résoudre ces problèmes dans les meilleurs délais.

Dans l'attente de votre réponse, je vous prie d'agréer, Madame la Directrice, l'expression de mes salutations respectueuses.

Melgire Marie
Déléguée syndicale CGT

Almaviva ne vivra pas sans ses salariés

Union locale CGT Bagnolet-les Lilas — 2024-11-25T10:21:21Z

Depuis l'acquisition de la clinique Floréal par le groupe Almaviva, les conditions de travail des salariés, comme les conditions d'accueil des patients ne cessent de se dégrader. Après de multiples interventions et alertes des élus CGT, lors de CSE, auprès de la direction de la clinique et le manque de réactivité de cette dernière. Les salariés ont décidé collectivement à plus de 90 %, le 12 novembre,de le faire savoir auprès de leur direction, en débrayant durant 1 heure.

A la suite de cette action, la direction a communiqué auprès de l'ensemble des salariés qu'elle ferait un point d'étape avec la délégation syndicale d'ici au 18 novembre.

Les représentants du personnel CGT, nous font savoir qu'à ce jour, 23 novembre, cette même direction n'a toujours pas pris contact avec eux. Par conséquent, sans réponse de la part de la Direction, dans un contexte où le climat est dégradé, cela laisse à penser qu'elle marque un désintérêt de la situation vécue par l'ensemble du personnel.

La CGT annonce qu'elle reste ouverte à des discussions et cela sans délai.

La CGT a toujours exprimé sa volonté de dialoguer et de rechercher, ensemble, des solutions constructives. Il en va de l'intérêt de tous pour éviter une escalade inutile des tensions.

La clinique Floréal et Almaviva n'ont aucun intérêt à ce que le climat social ne se dégrade davantage au risque d'une mauvaise publicité et de ses répercussions économiques.

La CGT met en avant que la direction sera la seule à porter la responsabilité d'une dégradation des relations sociales au sein de l'établissement et qu'elle s'expose à de nouvelles actions des salariés dans le cas où elle continuerait de s'inscrire dans un mutisme inutile à tous.

Les patrons de la santé pleurent des aides d'état

Union locale CGT Bagnolet-les Lilas — 2024-05-20T16:14:08Z

Les patrons du secteur privé qui est très lucratif appellent à la grève le 03 juin. Ces mêmes patrons font un chantage aux soins pour obtenir de l'Etat des aides financières. Comme si les baisses de charges patronales depuis que Macron est au pouvoir ne leur avaient pas permis de multiplier les dividendes reversés aux actionnaires.
La CGT dénonce la manœuvre de ces dirigeants qui sans scrupules demandent à leurs personnels de les soutenir. La fédérations patronales tentent d'imposer des critères de "salaires au mérite" en lieu et place de la valeur du point.
La CGT ne défilera pas avec les patrons, au lieu de revaloriser les salaires les patrons choisissent de donner des primes défiscalisées sans que jamais les actionnaires ne mettent la main à la poche.

A qui profitera cette journée, aux salariés ? NON. Aux résidents et aux patients ? NON
Tract CGT

Grève à la clinique Floréal

Union locale CGT Bagnolet-les Lilas — 2022-11-23T14:47:00Z

Adresse aux habitants de Bagnolet, Romainville et Les Lilas
Offre de santé et droits sociaux, même combat !

Depuis le 23 novembre des salarié.e.s de la Clinique Floréal sont en grève pour obtenir des hausses de salaires et la reconnaissance de leur ancienneté.

Chacun connaît les hausses du coût de la vie : alimentation, énergie, carburants, logement...c'est l'ensemble du monde du travail qui subit cette inflation historique. Or le secteur de la santé est un des champs professionnels ou les fiches de paies ont le moins progressé ces dernières années, ce qui fragilise d'autant plus le pouvoir d'achat de ses salarié.e.s. Pourtant, elles et ils, prennent « soin de nous », exercent des métiers essentiels qui doivent être revalorisés.

La Clinique de Floréal est une structure de santé importante pour notre territoire, ou l'offre de soins est insuffisante et mériterait d'être renforcée. Le mouvement des salarié-e-s de la Clinique Floréal est un combat d'intérêt général. La revalorisation salariale, c'est demain des métiers plus attractifs, une réponse aux difficultés de recrutement, de meilleures conditions de travail et un service aux patients qui s'améliore. Par ailleurs des hausses de salaires ce sont des cotisations pour nos comptes sociaux et donc pour notre système de santé.

La clinique Floréal exerce une mission de service public de santé, les pouvoirs publics doivent utiliser tous les leviers qu'ils détiennent pour permettre une sortie par le haut de ce conflit, et ce, dans l'intérêt des salarié.e.s et des patients. C'est parce que nous sommes particulièrement attachés au maintien des services de la Clinique, que nous alertons la direction sur l'importance du dialogue social pour renforcer la cohésion interne au profit de la qualité de l'offre de soin.

Nous apportons ainsi tout notre soutien à la lutte des salarié.e.s de la Clinique Floréal de Bagnolet et appelons les habitants à témoigner de leur solidarité. L'amélioration des conditions sociales des travailleuses et des travailleurs du soin, et l'amélioration de l'offre de santé pour nos collectivités, sont liées et représentent un même combat.

Michel VENON
Secrétaire Général de l'Union Locale CGT de Bagnolet/Les Lilas
Kamel BRAHMI
Secrétaire Général de l'Union Départementale CGT de Seine-Saint-Denis
Didier DAUVERGNE
Secrétaire Général de l'Union Locale CGT de Romainville